Ineficaz conciliación que terminó contrato de trabajo, a pesar de fuero por salud
Se afectaron derechos ciertos e indiscutibles que hicieron ineficaz el pacto, pues la trabajadora estaba protegida por estabilidad laboral por razones de salud.
Se afectaron derechos ciertos e indiscutibles que hicieron ineficaz el pacto, pues la trabajadora estaba protegida por estabilidad laboral por razones de salud.
Las propuestas para el incremento del salario mínimo para 2025 se conocerán por parte de los empresarios y trabajadores el miércoles 11 de diciembre.
La propuesta de la Corte Suprema de Justicia quiere aprovechar los avances tecnológicos y la virtualidad para agilizar los procedimientos laborales.
Normas procesales de la jurisdicción contencioso administrativa no aplican a controversias en la especialidad laboral.
Su aplicación abarca tanto a personas naturales como jurídicas responsables de instalaciones industriales, ya sean nuevas o existentes.
Este programa de certificación destaca a aquellas entidades que implementan el sistema de gestión de igualdad de género, logrando cerrar las brechas en el ámbito laboral.
Uno de los datos más relevantes fue el crecimiento del producto interno bruto (PIB) en el tercer trimestre del 2024, que mostró una expansión del 2 %.