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Reubicación obedece a las necesidades del servicio y se efectúa mediante acto administrativo (Freepik)

Ineficaz conciliación que terminó contrato de trabajo, a pesar de fuero por salud

Se afectaron derechos ciertos e indiscutibles que hicieron ineficaz el pacto, pues la trabajadora estaba protegida por estabilidad laboral por razones de salud.

09 de mayo de 2025

Fotografías por sí solas no acreditan convivencia con el causante para lograr pensión de sobrevivientes

09 de mayo de 2025

Mintrabajo establece normas para proteger a jóvenes del servicio social para la paz

09 de mayo de 2025

Mintrabajo regula evaluaciones médicas laborales y actualiza requisitos de historia clínica ocupacional

08 de mayo de 2025

24 de noviembre de 2014

Condicionan norma que permite alternar la docencia en instituciones estatales con la abogacía (8:24 a.m.)

24 de noviembre de 2014

Gobierno define directrices sobre el uso de la pólvora (4:36 p.m.)

24 de noviembre de 2014

Conceptos de comités técnico científicos no pueden imponerse a los del médico tratante (4:28 p.m.)

24 de noviembre de 2014

Señalan cómo contabilizar caducidad de la acción sancionatoria por incumplimiento de la contratación de aprendices (4:23 p.m.)

24 de noviembre de 2014

Prórroga automática del contrato laboral a término fijo procede, aunque se suscriba otro distinto posteriormente (9:48 a.m.)

20 de noviembre de 2014

Trabajadores del ISS que pasaron a ser empleados de ESE no tienen derecho a indemnización

En estos casos no se cumple la premisa fundamental para la exigibilidad del derecho, que es la terminación del vínculo laboral.

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