Mintrabajo regula evaluaciones médicas laborales y actualiza requisitos de historia clínica ocupacional
Se protege la privacidad del trabajador prohibiendo el uso discriminatorio de pruebas médicas sin consentimiento.
Se protege la privacidad del trabajador prohibiendo el uso discriminatorio de pruebas médicas sin consentimiento.
Demostró un periodo mínimo de convivencia de cinco años.
Amparan los derechos de una mujer de 70 años de edad que solicitó la pensión de vejez, acreditando 1.523 semanas cotizadas.
Cuando los empleados de la empresa están imposibilitados para acceder a los soportes de los viáticos se compromete su derecho fundamental a la prueba.
Dicha devolución no tiene carácter sustituto respecto de la pensión de vejez, pues los riesgos amparados son distintos.
Es posible acumular tiempos con las semanas de cotización efectuadas al ISS, independientemente de la fecha de afiliación.
Toda empresa que realice actividades que involucren trabajos con calderas está en la obligación de proporcionar y seleccionar los elementos y equipos de protección personal para su personal.