El Ministerio de la Protección Social recordó que el reconocimiento de los tres primeros días de incapacidad estará a cargo del empleador y su pago se hará sobre las dos terceras partes del salario, pues no existe ninguna norma que establezca que serán pagados sobre el 100% del salario, sin que en ningún caso el valor a reconocer pueda ser inferior al salario mínimo legal vigente. Reiteró que no es viable que el empleador le descuente este concepto al trabajador y que a partir del cuarto día de incapacidad su reconocimiento estará a cargo de la EPS en los porcentajes establecidos en la ley.