Madres comunitarias tendrán un contrato laboral

65.000 madres comunitarias de todo el país tendrán contratos laborales para garantizar su estabilidad económica, anunció el ministro del Interior, Aurelio Iragorri Valencia.  

“Por instrucción del señor Presidente, el ICBF inició la contratación de las madres comunitarias en toda Colombia, a quienes se les va a garantizar su estabilidad laboral. Ellas, por primera vez, desde que iniciaron esta labor, van a contar con un contrato a término fijo por todo el año, recibiendo un salario mínimo más todas las prestaciones”, explicó el funcionario. El ministro precisó que las personas mayores que vienen prestando ese servicio no serán retiradas.

Por su parte, el director del Instituto Colombiano de Bienestar Familiar (ICBF), Marco Aurelio Zuluaga, explicó que del 2 de enero a la fecha se elaboraron 3.000 contratos, que se está procediendo a firmar, para establecer una relación laboral privada.

“El presidente tomó la decisión el año pasado de reconocer este trabajo valioso y formalizar a través de ese reconocimiento con un contrato laboral con todas las prestaciones. El contrato tendrá vigencia hasta el 31 de diciembre y su renovación será consecutiva”, puntualizó el director del ICBF. 

Precisamente, el año pasado, el presidente de la República, Juan Manuel Santos, anunció que las madres comunitarias recibirían una bonificación equivalente a un salario mínimo mensual legal vigente.

Santos informó que se han habilitado 16.000 hogares para que las madres comunitarias presten su servicio de tiempo completo, y sostuvo que más de 2.000 “van a estudiar carreras técnicas y tecnológicas en el Sena”.

Cabe recordar que el Gobierno anunció que subsidiaría a las personas que dejen de ser madres comunitarias y no reúnan los requisitos para obtener una pensión ni puedan acceder al mecanismo de beneficios económicos periódicos.