En los procesos de licitaciones públicas y concursos de méritos las entidades estatales deberán otorgar el 1 % del total de los puntos establecidos en el pliego de condiciones a los proponentes que acrediten la vinculación de trabajadores en situación de discapacidad en su planta de personal, de acuerdo con los siguientes requisitos: (i) la persona natural, el representante legal de la persona jurídica o el revisor fiscal, según corresponda, certificará el número total de trabajadores vinculados a la planta de personal del proponente o sus integrantes a la fecha de cierre del proceso de selección y (ii) acreditar el número mínimo de dicha población en su planta de personal, de conformidad con lo señalado en el certificado expedido por el Ministerio de Trabajo. Igualmente define el número mínimo de trabajadores con discapacidad exigido que debe tener cada proponente según el número de trabajadores para acceder a dicho porcentaje. Es de advertir que estas disposiciones aplicarán a los procesos cuyo aviso de convocatoria sea publicado a partir del 1º de junio del 2018.