Gobierno invita a prevenir trastornos mentales en el entorno laboral (8:00 a.m.)

El Ministerio de Salud invitó tanto a empleadores como a trabajadores y ARL a identificar los principales factores de riesgo en el entorno laboral que provocan la presencia de problemas y trastornos mentales, los cuales ocupan un lugar importante entre los más reportados, después los espasmos, esguinces y fracturas y de las afectaciones auditivas. Algunos de estos son: exigencias contradictorias y falta de claridad de las funciones que se deben desempeñar en un puesto o cargo determinado; falta de participación en la toma de decisiones que afectan al trabajador y en la forma en que se lleva a cabo el trabajo; comunicación ineficaz, poco asertiva y falta de apoyo por parte de directivos o compañeros; acoso sicológico y sexual; exposición a otras violencias como intimidación y críticas que pueden generar frustración y sentimientos de temor, rabia y minusvalía y los trabajos repetitivos o rutinarios y la falta de oportunidades para utilizar los propios conocimientos, habilidades y destrezas del trabajador. Así mismo, hace recomendaciones para prevenir trastornos mentales en el entorno laboral. El ministerio también hace un llamado para que la comunidad laboral implemente acciones para prevenir dichas situaciones. El pronunciamiento de la entidad se da con motivo de la celebración del Día Mundial de la Salud Mental, que este año hace énfasis en el entorno laboral.