El Ministerio del Trabajo definió la información mínima que deben contener las hojas de vida de los oferentes de mano de obra registrados en el Servicio Público de Empleo. La estructura de información que debe tener el currículum requiere datos personales, formación académica, experiencia laboral y las condiciones de oferta de mano de obra.  La cartera del Trabajo también estableció algunos lineamientos en cuanto a la transferencia de información de los prestadores de mano de obra y la destinación de los datos, con el objetivo de realizar estudios y generar políticas públicas.