¿En qué consiste la indemnización por enfermedad profesional?

La Sección Segunda del Consejo de Estado confirmó una sentencia de un tribunal administrativo en la que se negaron las pretensiones de una ciudadana en ejercicio del medio de control de nulidad y restablecimiento del derecho. La accionante manifestaba que tiene derecho a que se le reconozca y ordene la devolución de saldos pensionales e indemnización sustitutiva, de conformidad con el artículo 15 de la Ley 776 del 2002.

La Sala señaló que la indemnización por incapacidad permanente parcial o indemnización por enfermedad profesional consiste en un reconocimiento económico que tiene como finalidad compensar el hecho incapacitante, mientras que la indemnización sustitutiva de la pensión consagrada en las normas en cita tiene como propósito compensar los aportes realizados por un afiliado al sistema general de seguridad social en pensiones, dentro del régimen de prima media con prestación definida.

El alto tribunal encontró en el caso concreto que la pretensión de la actora se orientaba a reclamar la indemnización por enfermedad profesional y no al reconocimiento de la indemnización sustitutiva.

Si lo deseado por la actora era acceder al reconocimiento y pago de la indemnización sustitutiva ha debido reclamar en debida forma en sede administrativa para que existiera coherencia con lo pretendido en sede judicial, ya que mal podría decidirse ante la jurisdicción un asunto ajeno al que se reclamó en sede administrativa (C. P. Sandra Lisset Ibarra Vélez).