El Ministerio de la Protección Social recordó, recientemente, algunos aspectos normativos relacionados con el desgaste físico y mental de los trabajadores. La entidad señaló que la Resolución 2400 de 1979 establece como obligación del empleador suministrar a los trabajadores instrucciones sobre los riesgos y peligros de la ocupación laboral y los métodos para prevenirlos o evitarlos. Así mismo, recordó que dentro de las actividades que este debe ejecutar, en desarrollo del programa de salud ocupacional, previstas en la Resolución 1016 de 1989, está la de realizar visitas a los puestos de trabajo para conocer los factores relacionados con la patología laboral y establecer los correctivos necesarios. Finalmente, recordó que la Resolución 2646 del 2008 establece las responsabilidades para la identificación, evaluación, intervención y monitoreo permanente de la exposición a factores de riesgo sicosociales en el trabajo.