El Ministerio del Trabajo propone que la pequeña empresa joven, entendida como la que tenga participación en el capital de menores de 35 años, quede exenta del pago de la matrícula mercantil y de su renovación en los tres años siguientes al inicio de la actividad económica. Además, pide que los empleadores que vinculen a jóvenes no realicen aportes a cajas de compensación familiar por tales trabajadores, durante los dos primeros años de vinculación. Finalmente, quienes accedan a un trabajo sin haber definido su situación militar, a partir de la fecha de su vinculación laboral, tendrían 18 meses para normalizarla. Si no cumplen, se podrá dar por terminado el contrato.