La Corte Suprema de Justicia reiteró que la pensión proporcional de jubilación se causa con el tiempo de servicios y el despido injustificado del empleador. De igual forma, advirtió que el requisito de edad exigido legalmente es un elemento de exigibilidad de la prestación. De esta forma, concluyó, en el caso concreto, que la pensión se causaba en vigencia de la Constitución de 1991, por lo que debía ser actualizada (M.P. Francisco Javier Ricaurte Gómez).