Las entidades públicas deben establecer los parámetros bajo los cuales concederán permisos sindicales a los servidores públicos que, de acuerdo con la normativa vigente, puedan gozar de ellos, correspondiéndole a los nominadores o funcionarios delegados expedir el acto administrativo correspondiente, previa solicitud de los sindicatos y teniendo en cuenta tanto la atención oportuna de las peticiones como la prestación eficaz del servicio público a la sociedad, indicó el Ministerio del Trabajo. Por esta razón, el acto que reconoce el permiso debe indicar el número de horas permitidas, nombre de los beneficiarios y dependencias donde laboran, es decir, no puede ser permanente, precisó la entidad.