Con importantes cambios, aprueban seguro de desempleo propuesto por el Gobierno

En mayo del 2012, el Gobierno le propuso al Congreso crear un seguro de desempleo para las personas con trabajo formal que lo perdieran. Según esta iniciativa, así se les garantizaría un ingreso fijo por seis meses, tiempo promedio que tardan los colombianos en conseguir un nuevo empleo.

El proyecto de ley pedía que las cesantías ya no fueran consignadas en su totalidad a las cuentas de los trabajadores, sino que la mitad pasara a una nueva cuenta individual, que serviría para cubrir el semestre posterior al retiro.

Sin embargo, en el Legislativo la propuesta tuvo un trámite difícil y el Ministerio del Trabajo tuvo que aclarar, en más de una ocasión, que no pretendía quitarles las prestaciones a los trabajadores, sino ofrecerles protección económica mientras se reenganchan al mercado laboral.

Durante los sucesivos debates en las comisiones y plenarias, la iniciativa fue transformándose, y el resultado es un sistema de protección al cesante que aprobó ayer, en último debate, la plenaria de la Cámara de Representantes.

El principal cambio frente a la propuesta original es que el aporte de las cesantías será voluntario.

El espíritu de la propuesta se mantiene: garantizarle seis meses de vida digna al desempleado, para que pueda buscar trabajo con tranquilidad y con el apoyo estatal.

Así, el mecanismo de protección al cesante contiene:

• Aportes a salud y pensiones por un salario mínimo legal, durante seis meses.
• Cuota monetaria de subsidio familiar.
• Acceso a servicios de capacitación y reentrenamiento ofrecidos por el Gobierno.
• Si el trabajador ahorra parte de sus cesantías, recibirá un beneficio monetario proporcional.
• Servicio de empleo para encontrar trabajo.

Este mecanismo también cubriría a los trabajadores independientes que decidan ahorrar voluntariamente.

(Cámara de Representantes, ponencia proyecto de ley 241/12S-080/11S-217/12C)