Al terminar un proceso disciplinario contra un magistrado y ordenar el archivo de diligencias, la Comisión Nacional de Disciplina Judicial estableció algunos lineamientos éticos para el uso de herramientas de inteligencia artificial (IA) por parte de funcionarios y empleados de la Rama Judicial, orientados a proteger derechos fundamentales, integridad del proceso judicial y respeto de los principios que rigen la función jurisdiccional, así:

1. Transparencia en el uso de la IA en la actividad jurisdiccional

El funcionario o empleado judicial que utilice herramientas de IA, en el ejercicio de sus funciones, deberá informarlo de manera expresa y verificable, especialmente cuando dicha herramienta haya tenido incidencia en actuaciones o decisiones relacionadas con un proceso judicial.

2. Responsabilidad y control humano de la decisión judicial

Las herramientas de IA no sustituyen el raciocinio jurídico del juez ni de los funcionarios judiciales, ni remplazan competencias que constitucional y legalmente les han sido asignadas. La IA solo puede usarse como herramienta auxiliar, nunca como sustituto de la función jurisdiccional (Lea: Consejo Superior explica alcance del uso de la inteligencia artificial en la justicia).

3. Privacidad y protección de datos

En cuanto a la protección del habeas data, funcionarios y empleados judiciales deberán abstenerse de introducir datos personales, información sensible o información confidencial en herramientas de IA cuando estas se apropien de los datos ingresados, permitan compartirlos o los utilicen para el reentrenamiento de sus modelos (Lea: Corte Constitucional define criterios para que despachos judiciales usen inteligencia artificial).

4. Seriedad y verificación de la información

El uso de IA exige un deber reforzado de verificación por parte del funcionario judicial. Por lo tanto:

- Toda información generada por herramientas de IA debe ser contrastada y verificada mediante fuentes jurídicas confiables.

- El funcionario judicial no podrá fundamentar argumentos o decisiones en información generada por IA sin realizar una comprobación rigurosa de su exactitud, pertinencia y fiabilidad.

- Se debe evitar el uso de herramientas cuyos datos de entrenamiento, funcionamiento o procesamiento de información no sean verificables o transparentes.

5. Uso prudente y proporcional de la IA. Antes del uso, los funcionarios y empleados judiciales deberán:

- Definir con claridad la tarea específica que se pretende desarrollar con apoyo de la IA.

- Evaluar si dicha tarea puede realizarse mediante otros instrumentos tecnológicos más confiables o seguros.

- Verificar que las capacidades de la herramienta sean adecuadas para la actividad a desarrollar.

- Abstenerse de emplear ‘chatbots’ generales o comerciales en sus versiones gratuitas, cuando estos no ofrezcan garantías suficientes de seguridad, trazabilidad o protección de la información.

6. Integridad y atribución de autoría

Los funcionarios y empleados judiciales no podrán presentar como propio el contenido elaborado por herramientas de IA. Cuando se utilicen textos generados por IA, deberá indicarse claramente su origen, garantizando identificación, citación y diferenciación del contenido generado por la herramienta frente al elaborado por el funcionario judicial (M.P. Mauricio Fernando Rodríguez Tamayo).

Siga nuestro nuevo canal de WhatsApp. 

Gracias por leernos. Recuerde que si es suscriptor puede descargar el archivo soporte de esta noticia haciendo clic en el botón azul. Si le gusta estar informado, suscríbase y acceda a todas nuestras noticias, los datos identificadores y los documentos sin límites.