Pruebas de actuación disciplinaria no poseen por sí solas atributos para ingresar automáticamente a juicio oral

Los medios de convicción que provienen de una actuación disciplinaria no cuentan por sí solos con los atributos que les permitan ingresar automáticamente al juicio oral, es necesario que se soliciten y se practiquen siguiendo los parámetros del sistema penal adversarial, sustentó la Sala Penal de la Corte Suprema de Justicia. Vale la pena mencionar que estos atributos son validez, legalidad y pertinencia. (Lea: No cualquier opinión puede separar al juez de conocimiento de un asunto)

En este sentido, debe aclararse que no por contenerse en un documento, proceso o expediente, los elementos de juicio allí consignados adquieren esta característica de cara a su esencia y manera de ingreso al juicio.

Por otra parte, la providencia advirtió que deben ser suficientemente conocidos por las partes, en especial la Fiscalía, los presupuestos que gobiernan la práctica probatoria en el sistema diseñado por la Ley 906 del 2004, en contraste con aquellos establecidos en la Ley 600 del 2000. (Lea: ¿Cuáles aspectos deben analizarse ante dos versiones diferentes de un mismo testigo?)

Para que no se rompa la estructura básica del sistema dispuesto en la Ley 906, cada declaración debe ser descubierta antes en el escrito de acusación y solicitada como prueba testimonial; solo si se demuestra que el testigo no está disponible será posible allegar dicha entrevista o testimonio, pero en calidad de prueba de referencia．

De similar manera debe operar el trámite con la prueba documental, entre ellos las copias de los fallos disciplinarios. (M. P. Luis Antonio Hernández Barbosa).

Corte Suprema de Justicia, Sala Penal, Auto AP-33592018 (53054), 08/08/18.